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鸿图哲理故事:好治理见之于好故事,故事

4 人阅读 | 时间:2021年01月07日 07:09

承恩、报恩的交融升华,汇聚成了社会进步、文明发展的丰厚土壤。

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有人说过,一名优异的管理者,应该是一个会讲故事的人。

作为一名校长,应该善于讲述学校故事。朴陋的说教是无效的。只有善于讲述那些人人配合经历过的故事,讲述那些触动自己心里真实而鲜活的故事,才有可能感动身边的每一个人,才气流传学校理念、凝聚团队气力、引发事情潜能,才气给予西席、学生、家长以真诚而有用的辅助。

于我而言,“校长周记”是行之有用的讲故事方式。

讲好校长故事:关注与引领。校长最主要的事情,就是关注西席。校长对西席的关注度越高,关注力越持久,西席的能量就越强,价值也就越大。在“校长周记”中,我力争关注到每一个群体、每一件大事小事。

来到学校的第一个周末,我把第一期“校长周记”放入学校群:一周事情感想、一周事情清点、一周最美西席、一周最美学生、一周最美家长、一周温馨提醒、一周最美照片。由于被瞥见、被关注的心理,西席的积极性被引发,他们加倍自动、自觉地介入到事情中去。

学校的活力,取决于校长的引领力。在“校长周记”中,我还注重施展自身的阅读领导力。我把自己一年来阅读的好书、写的55篇念书感受,不停地分享在“周记”中,引领西席阅读,从而真正叫醒西席的念书热情。

讲好西席故事:一定与辅助。学校的生长离不开教学质量。要提升教学质量,必须激励每一位西席自动介入教学研究。

初到学校,我发现学校教研流动开展不尽如人意。在这种现状下,教务主任谢冬梅自动提出上校级研究课,加入区级教学交手。于是,我在当周的“校长周记”里这样写道:“学校行政人员不仅是教育行为的引领者,更是课堂教学的实践者和树模者。谢冬梅主任自动请缨,以娴熟的驾驭课堂能力,灵活多样的教学方式,一语道破的精炼解说,为全校西席奉献出一堂高水平的树模课!”

学校西席看到行政人员的自动作为,甚为感动,以为自己没有理由拒绝,今后积极介入学校每一次教学钻研流动。一年来,全校102名西席开出校级钻研课166节,“让学拓思”生命化课堂实施方案和观课表通过数次打磨终于定稿,西席们的课堂教学质量显著提升。

校长给予西席最主要的,是有用的辅助。“校长周记”成了不停发现问题、解决问题的窗口。

讲勤学生故事:激励与改变。学生文明礼仪,是一所学校的手刺,更是我们面临的一道难题。学校曾大会小会多次强调,没少花气力,却收效甚微。没想到一次不经意的“校长周记”中的表彰,就破解了这道难题。

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一次,我在小区超市选购日用品,突然两名小学生站在我眼前,恭恭敬敬地向我问好。于是,我将这两个孩子作为“最美学生”,并把他们问候的照片作为“最美照片”在“校长周记”中举行表彰。

周一早上,让我惊喜的一幕泛起了。当在校门口迎接学生时,“校长好”“校长好”的问候一声高过一声。我拉过一名学生问缘故原由,他仰着小脸稚气地答:“我也想泛起在‘校长周记’里,做最美学生!”

楷模的气力是无限的。自此,学校整个校园里随处可以听到温暖的问候声;上下学路上、周边小区内,随处可以瞥见文明礼貌的学校学子;“校长周记”中,满满的都是最美文明礼仪学生和照片。

此外,在“校长周记”中,我会稀奇关注学困生,给予他们更多的体贴、激励和辅助,树立他们的自信心。

一年来,学生做客校长室、上“校长周记”表彰626人次。学校文明礼仪僧人学勤学蔚然成风。

讲好家长故事:相同与协作。一所学校若要良性生长,则离不开家长的支持。来到学校后,我发现校门口护岗、大型流动协助、学校宣传口碑等,急需家长体贴与支持。于是,在“校长周记”中便泛起了多个家校相同协作的故事。

家长们留言反馈道:“我们菜市场里的家长每周六都认真读您的‘校长周记’,一停歇下来就讨论,讨论学校的想法和做法,稀奇是在《风雨里坚守的那抹耀阳的红》里,看到已经有216名家长义工积极介入校园护岗流动,我们也自动报名了……”

一年下来,家长义工增加到900多人。见过面和未曾碰面的学生家长,都是通过“校长周记”瞥见学校、瞥见先生为孩子们所做的一切。我想,“校长周记”成了学校家校相同最美桥梁。

在学校管理上,撰写“校长周记”、讲勤学校故事或许并不是唯一的方式和计谋,但我确实从中寻找到一条能不停引发西席潜能、提升教育质量、促进师生发展、增强家校相同的有用途径,从而在反思中提升教育教学管理水平。

(作者系湖南省长沙市雨花区雨花实验小学校长)

《中国教育报》2019年09月25日第5版 

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